onsdag, oktober 03, 2012

”Varför inte ta bort övre pensionsgränsen?”

År 1960 var medellivslängden knappt 75 år för kvinnor och drygt 71 år för män. Nu är den 84 år för kvinnor och 80 år för män. Äldst blir man i Halland. Medellivslängden är ett mått på hur folkhälsan utvecklas.

Pensionsåldern sattes till 67 år 1913, då endast ett par procent av befolkningen blev äldre än så. Sedan dess har lagts ett kvarts sekel till vår medellivslängd. Sverige, liksom övriga länder, står inför en stor utmaning: hur ta vara på den växande andelen äldre i samhället?

Olika opinionsundersökningar, genomförda under senare år visar, att mellan sex procent och en tredjedel av de tillfrågade, skulle ha velat fortsätta att arbeta heltid eller deltid efter fyllda 65 eller 67 år. Skälen är flera. En del behöver inkomsten. Andra vill gå i pension samtidigt som sin partner. Åter andra tycker om sitt arbete och värderar kontakten med sina arbetskamrater högt och, inte minst, man vill känna sig behövd, som en del av samhället. Många, i synnerhet ensamstående äldre, känner sig isolerade från samhället.

Vårt samhälle måste bli bättre på att ta tillvara äldres kompetens både i arbetslivet och i samhället i stort. Det behövs en attitydförändring till äldre människor och till åldrande. Många är hjärtligt trötta på att vi människor klumpas ihop i åldersgrupper, som förutsätts vara likadana och vilja samma sak allihop. Vi föds som individer och fortsätter att vara det livet igenom.

Det pågår arbete med att ändra den lagstiftning vi har, som innebär rätt att vara kvar i arbets­livet fram till 67-årsdagen, just nu verkar det som om man kommer att landa på 69 år. Vi har nu rätt att gå i pension vid 61 års ålder. Varför inte plocka bort den övre gränsen?

Om arbetsgivare och arbetstagare kommer fram till att fortsätta tillsammans efter det att arbetstagaren fyllt 67 så går det bra, men man måste vara överens. Det vore bra om Halmstads kommun ville gå på denna frivilliga linje. Här har Halmstad alla förutsättningar att ta initiativ och se äldre som den resurs de är.

Marie Kaiding, Folkpartiet Halmstad

3 kommentarer:

Veteraners rätt i samhället sa...

Varför inte arbeta för en jämställd pension Marie? Pengar finns! För:
- Sverige har inte 400 tusen nya jobb.
- Sverige har inte jobb till alla pensionärer över 65!
- Sverige har inte arbete alla de mer än 25 procent ungdomar som ingår i alla arbetslösa ungdomar under 65.
- Sverige har inte jobb åt alla nysvenskar! Det är bara att inse fakta.
Detta pennfäktande med arbete åt alla, är ju bara ett moderat nys. Det börjar likna fd Sovjetunionen.

Veteraners rätt i samhället sa...

Varför inte arbeta för en jämställd pension Marie? Pengar finns! För:
- Sverige har inte 400 tusen nya jobb.
- Sverige har inte jobb till alla pensionärer över 65!
- Sverige har inte arbete alla de mer än 25 procent ungdomar som går arbetslösa.
- Sverige har inte jobb åt alla nysvenskar! Det är bara att inse fakta.
Detta pennfäktande med arbete åt alla, är ju bara ett moderat nys. Det börjar likna fd Sovjetunionen.

Veteraners rätt i samhället sa...

Det blev tjall med kommunikationen så texten lades in på sidan, innan jag hann förgranska den. Sorry för det. Tag gärna bort oönskat. Vetris!